LEY
Wagweu

Holanda

La empresa transportista tiene la obligación de designar un representante establecido en el territorio holandés, para que sea la persona de contacto entre la empresa de transporte y la administración laboral holandesa.

Es necesario cumplir con el salario mínimo holandés.

Es necesario registrar los trabajadores desplazados a Holanda por medios telemáticos.

Tanto los trabajadores autónomos como asalariados entran en el cuadro de esta nueva obligación y deben cumplir con el salario mínimo holandés.

Quedan excluido los transportes de tránsito.

ley wagweu

APLICACIÓN DE SANCIÓN POR AUSENCIA DE REPRESENTANTE

EN HOLANDA A PARTIR DEL 1 DE SEPTIEMBRE DEL 2020

Nuevo servicio

CERTIFICADOS DE DESPLAZAMIENTO PARA HOLANDA

¡Obligatorio a partir del 1 de septiembre del 2020!
Si no se cumple con la comunicación de desplazamientos, el importe de la multa puede llegar a ser hasta de 40.000 euros.

certificados

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